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面试时,发现公司有这8个现象,建议你慎重考虑

快年底,相信有不少朋友有跳槽的念头。今天我们来聊一聊面试的一些话题。

作者:洪生鹏|2017-12-27 15:35

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快年底,相信有不少朋友有跳槽的念头。今天我们来聊一聊面试的一些话题。

面试时,我们有机会对公司的情况做一下了解,比如和面试官交流,我们大致能了解到公司的一些基本情况,这些情况比我们在去面试前更为准确。

程序员面试时,发现公司有这些现象,建议你慎重考虑。

面试时,发现公司有这8个现象,建议你慎重考虑

1、面试官言谈要打败阿里巴巴的,超过淘宝。

2、侃侃而谈马云时代已经过时,我们做的产品比天猫规模还要大。

3、谈狼性文化。

什么是狼性文化,指的是企业文化中一枝独秀的创举,是一种带有野性的拼搏精神。狼其性也:野、残、贪、暴。都应在团队文化中得以再现,那就是对工作、对事业要有“贪性”,永无止境地去拼搏、探索。

4、办公室里有卧具

加班是时常的事情,通宵都几乎成为普遍现象。要是能区分是午休的,还是通宵加班的,那就厉害了。

5、前台态度欠佳,连杯开水都没有提供,而且让你一等就是半个小时,面试官迟迟没有到来,前台也没有说明面试官到底干什么去了。

6、填表信息超过3页的,家庭住址,身份证信息等。

7、公司没有官网。一个互联网公司,连官网的都没有了,有点说不过去。

8、面试官一直强调工资不重要,能学到东西才是重要。

【本文为51CTO专栏作者“洪生鹏”的原创稿件,转载请联系原作者】

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